Директор типографии

Профессиональный опыт
Финансовое бизнес-планирование;Управление численностью персонала ( максимально в подчинении – 300 человек);Управление корпоративной культурой , развитие и мотивация персонала; Контроль и управление финансовыми ресурсами; Организация системы внутреннего бюджетирования;Умение управлять продажами;Умение запуска предприятия с «нуля».